发泄归发泄，可等冷静下来，李元觉得和智障系统计较毫无意义，毕竟这丫现在就是个固定的程式，换句话说，系统是按照固有逻辑来执行指令的。
也就说李元想要有所改变，首先得搞清楚这种固有逻辑，毕竟这是主神空间的某种运行规则。
“就像一款游戏，不看攻略也不进行研究直接就莽，那遇到问题肯定只能靠氪金。我之前氪了三年，想以后不被逼氪，从而进入一个良性循环，首先应该搞懂各种机制，制定出必要的策略才行，而且一定要有足够的存货。”a
李元暗叹自己失误，作为一名坚定的零氪党，居然忘记了最基本的修养，反倒被逼氪成这样，不行，绝不能再这么下去！
事关逼氪，这可是生死存亡的大事，李元静下心开始了解主神空间培养轮回者的机制。
“居然是这样！”
一番仔细了解下，李元弄明白了轮回者培养机制，晓得了程式逻辑并非智障，其逻辑核心用一句话概括就是‘汰弱补强，资源倾斜’。
这种方式的体现就在于轮回者的评价与奖励上。
也就说评价与奖励之间存在一个比例关系，比如S级的比例是1:1，S+是1：1.2~1.4，而A级是1:0.8~0.75，更次的评价比如D级，比例系数就只有1:0.4上下。
而兑现这种比例关系，还存在一个运算基数，这个基数就是轮回者执行任务过程中实质收集到的能量。
以老王为例子，他通过在天极本源中留下烙印，从而为主神空间收集到3000能量，而SSS+级的比例是1:2.5~3，那么程式基于运算逻辑，最终给老王的奖励就是7500能量到9000能量之间。
这是典型的资源倾斜，可问题是主神空间现在还没有可压榨的其他轮回者，那么理所当然压榨的就是李元这个主神。
说穿了，这个局面是李元自己导致的，老王不单是001号轮回者，还是原始徽章持有者，且与主神有直接联系，在程式逻辑上来说，对其必然是最优化的培养。更新最快的
“失策了，失策了，之前太过异想天开，这种精兵策略压根儿行不通，不然早晚逼死老子这个主神！”
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